HOY 6 DE OCTUBRE CONFERENCIA NACIONAL TRABAJO DECENTE Y SEGURIDAD SOCIAL RATIFICA PROPUESTAS DE LA CUT PERÚ
CONFERENCIA NACIONAL TRABAJO DECENTE Y SEGURIDAD SOCIAL RATIFICA LAS PROPUESTAS Y DESAFIOS PLANTEADOS POR LA CUT PERÚ
Cortesía : APTTA
Teniendo como e
scenario el Auditorio Faustino Sánchez Carrión, del Congreso de la República ,y, con una asistencia masiva, se desarrolló el día de hoy 6 de Octubre, la Conferencia Nacional Trabajo Decente y Seguridad Social en el Perú, promovido y organizado por la CUT Perú, como parte de las actividades con ocasión de la Jornada Mundial sobre Trabajo Decente, conducida internacionalmente por la Confederación Sindical Internacional CSI y la Confederación Sindical de Trabajadores y Trabajadoras de las Américas.
El Evento fue inaugurado por el Dr. Leopoldo Gamarra, Asesor Principal de la Comisión de Seguridad Social del Congreso, quien manifestó el total respaldo a las iniciativas, que sobre estos importantes temas ha planteado la CUT Perú, asimismo, que el Congreso debe ser el principal interesado por hacer del trabajo decente, una política de aplicación concreta y masiva, como un factor decisivo, para el crecimiento y desarrollo sostenible. En el preludio, Luis Valer Coronado Vicepresidente de la Central tuvo a su cargo las palabras de bienvenida a los asistentes, militantes de la CUT y de diferentes organizaciones sindicales y sociales.
En el primer Panel de Expertos, Juan Carlos Vargas de PLADES, Red Global para América Latina, Carmen Roca representante de WIEGO para América Latina, Alberto Felipe La Hoz, Dirigente de la CONFIEP, Gremio Representativo del Empresariado Peruano y Julio César Bazán, Presidente de la CUT, coincidieron en hacer del diálogo social, el pilar de fortalecimiento para lograr estrategias concertadas, en torno a la vigilancia y cumplimiento de los indicadores que sustentan el cumplimiento del Trabajo Decente; asimismo, afrontar retos urgentes como enfrentar la problemática de los Trabajadores en la economía informal urbana, por su envergadura y extensión; definir estrategias para zonas rurales y hacer visible los vínculos positivos entre el empleo formal y los trabajadores de la economía informal.
Cabe resaltar que Carmen Roca de WIEGO, fue enfática en afirmar, que la informalidad, no puede ser asumida con una lógica sólo declarativa, sino con acciones concretas, de largo alcance, efectivas, eficientes, basadas en la sostenibilidad y con plena participación de los actores sociales involucrados.
Juan Carlos Vargas de PLADES, mostró su preocupación, por los rumbos que viene tomando el FMI y el Banco Mundial, respecto a responder a la crisis internacional, afirmando, que los países que flexibilicen más el mercado laboral, podrán salir con mayor éxito, de este fenómeno recesivo que afecta al mundo, con ello, se descargaría una vez, más “el peso de los fracasos, de los modelos económicos, en los sectores laborales”, afectando el bienestar de millones de personas y deteriorando aún más la situación de pobreza en la cual se encuentran nuestros países.
Por su parte La Hoz, de CONFIEP, manifestó la plena disposición de los empresarios peruanos, de buscar fórmulas efectivas, que permitan el reinicio del dialogo al interior del Consejo Nacional del Trabajo y fue optimista en la posibilidad, que la ansiada Ley del Trabajo, que recoge muchas de las aspiraciones de los trabajadores, pueda aprobarse en el más corto plazo, toda vez que había acuerdo pleno, de los trabajadores, empleadores y Gobierno en más del 87% del texto concordado en el mencionado ente de concertación tripartito.
Hubo muchos aplausos y aprobación de los asistentes, cuando Bazán de la CUT, planteó tres iniciativas: Que el Poder Ejecutivo Declare el 7 de Octubre como Día nacional del trabajo Decente y de evaluación de los estándares laborales; de igual forma que se instaure el Premio a las Buenas Prácticas Laborales Empresariales y la Constitución de una Secretaría Técnica de Alto Nivel y de carácter multidisciplinario, que se encarge de realizar el monitoreo y evaluación permanente de los indicadores de calificación del trabajo decente en el Perú, tal cual es el acuerdo suscrito por nuestro país con la OIT, a través de sendos memorando de entendimiento.
El Panel 2, tuvo como expositor central al Dr. Alfredo Chienda Experto del GRUPO AELE, quien luego de caracterizar la estructura económica y social internacional, reafirmó que la mejor respuesta a un contexto negativo era el trabajo decente a través de sus lineamientos estratégicos en cuanto a empleo, alimentación, habitación, educación, protección social, ingresos adecuados.
Chienda mostró cifras alarmantes,en cuanto a las brechas existentes entre PEA, número de afiliados a la seguridad social y el ínfimo aporte de los cotizantes, que ubicaba a nuestro país, como deficitario en cuanto a la cobertura y eficacia del sistema. Por ejemplo, 6’050,965,(43.2%), existían 2’800,000 cotizantes (20.0%), de 14’000,000 de personas que constituían la PEA;el 59.64% de la población no estaba afiliadas ningún tipo de sistema de salud y ratificando nuestro asfixiante centralismo el 45% de asegurados se encontraba en Lima.
Por su parte Julio Gómez, experto de la OIT, manifestó que debería implementarse políticas públicas, que incidan en una adecuada seguridad social, sintetizadas en un sólido consenso parlamentario, respeto a los compromisos adquiridos, solidaridad entre generaciones, garantía del Sistema Público de Pensiones. Culminó su participación remarcando la siguiente definición: El trabajo decente es aquella ocupación productiva que es justamente remunerada y se da en condiciones de libertad, equidad, seguridad y respecto a la dignidad humana.
Por último José Antonio Valdez, Representante de la Sociedad Nacional de Industrias, precisó , desde la visión y acción de su Gremio empresarial que ESSALUD no cumple con la protección social; la seguridad social no atiende a los trabajadores en forma oportuna, lo cual es igual a no atenderlos y por añadidura ESSALUD no cumple con los trabajadores incapacitados para el trabajo, al no declararlos como tal, para no pagarles el subsidio de incapacidad y expone a los trabajadores ser despedidos por que no están en capacidad de poder cumplir con sus obligaciones de trabajo.
Hubo un animado y fructífero diálogo entre los asistentes y los diferentes panelistas y expositores, en un clima de pleno interés, respeto y valiosos contenidos y propuestas, que serán plenamente recogidas e implementadas por la CUT, en su propuesta, de hacer del trabajo decente una campaña permanente, plural, efectiva, consensuada y teniendo como norte el desarrollo nacional y la distribución justa y equitativa, de la riqueza y los beneficios de los avances económicos.
Guillermo Onofre Flores, Secretario General de CUT, fue el encargado de dar por Clausurada la Conferencia.
Cortesía : APTTA
Teniendo como e
scenario el Auditorio Faustino Sánchez Carrión, del Congreso de la República ,y, con una asistencia masiva, se desarrolló el día de hoy 6 de Octubre, la Conferencia Nacional Trabajo Decente y Seguridad Social en el Perú, promovido y organizado por la CUT Perú, como parte de las actividades con ocasión de la Jornada Mundial sobre Trabajo Decente, conducida internacionalmente por la Confederación Sindical Internacional CSI y la Confederación Sindical de Trabajadores y Trabajadoras de las Américas.El Evento fue inaugurado por el Dr. Leopoldo Gamarra, Asesor Principal de la Comisión de Seguridad Social del Congreso, quien manifestó el total respaldo a las iniciativas, que sobre estos importantes temas ha planteado la CUT Perú, asimismo, que el Congreso debe ser el principal interesado por hacer del trabajo decente, una política de aplicación concreta y masiva, como un factor decisivo, para el crecimiento y desarrollo sostenible. En el preludio, Luis Valer Coronado Vicepresidente de la Central tuvo a su cargo las palabras de bienvenida a los asistentes, militantes de la CUT y de diferentes organizaciones sindicales y sociales.
En el primer Panel de Expertos, Juan Carlos Vargas de PLADES, Red Global para América Latina, Carmen Roca representante de WIEGO para América Latina, Alberto Felipe La Hoz, Dirigente de la CONFIEP, Gremio Representativo del Empresariado Peruano y Julio César Bazán, Presidente de la CUT, coincidieron en hacer del diálogo social, el pilar de fortalecimiento para lograr estrategias concertadas, en torno a la vigilancia y cumplimiento de los indicadores que sustentan el cumplimiento del Trabajo Decente; asimismo, afrontar retos urgentes como enfrentar la problemática de los Trabajadores en la economía informal urbana, por su envergadura y extensión; definir estrategias para zonas rurales y hacer visible los vínculos positivos entre el empleo formal y los trabajadores de la economía informal.
Cabe resaltar que Carmen Roca de WIEGO, fue enfática en afirmar, que la informalidad, no puede ser asumida con una lógica sólo declarativa, sino con acciones concretas, de largo alcance, efectivas, eficientes, basadas en la sostenibilidad y con plena participación de los actores sociales involucrados.
Juan Carlos Vargas de PLADES, mostró su preocupación, por los rumbos que viene tomando el FMI y el Banco Mundial, respecto a responder a la crisis internacional, afirmando, que los países que flexibilicen más el mercado laboral, podrán salir con mayor éxito, de este fenómeno recesivo que afecta al mundo, con ello, se descargaría una vez, más “el peso de los fracasos, de los modelos económicos, en los sectores laborales”, afectando el bienestar de millones de personas y deteriorando aún más la situación de pobreza en la cual se encuentran nuestros países.
Por su parte La Hoz, de CONFIEP, manifestó la plena disposición de los empresarios peruanos, de buscar fórmulas efectivas, que permitan el reinicio del dialogo al interior del Consejo Nacional del Trabajo y fue optimista en la posibilidad, que la ansiada Ley del Trabajo, que recoge muchas de las aspiraciones de los trabajadores, pueda aprobarse en el más corto plazo, toda vez que había acuerdo pleno, de los trabajadores, empleadores y Gobierno en más del 87% del texto concordado en el mencionado ente de concertación tripartito.
Hubo muchos aplausos y aprobación de los asistentes, cuando Bazán de la CUT, planteó tres iniciativas: Que el Poder Ejecutivo Declare el 7 de Octubre como Día nacional del trabajo Decente y de evaluación de los estándares laborales; de igual forma que se instaure el Premio a las Buenas Prácticas Laborales Empresariales y la Constitución de una Secretaría Técnica de Alto Nivel y de carácter multidisciplinario, que se encarge de realizar el monitoreo y evaluación permanente de los indicadores de calificación del trabajo decente en el Perú, tal cual es el acuerdo suscrito por nuestro país con la OIT, a través de sendos memorando de entendimiento.
El Panel 2, tuvo como expositor central al Dr. Alfredo Chienda Experto del GRUPO AELE, quien luego de caracterizar la estructura económica y social internacional, reafirmó que la mejor respuesta a un contexto negativo era el trabajo decente a través de sus lineamientos estratégicos en cuanto a empleo, alimentación, habitación, educación, protección social, ingresos adecuados.
Chienda mostró cifras alarmantes,en cuanto a las brechas existentes entre PEA, número de afiliados a la seguridad social y el ínfimo aporte de los cotizantes, que ubicaba a nuestro país, como deficitario en cuanto a la cobertura y eficacia del sistema. Por ejemplo, 6’050,965,(43.2%), existían 2’800,000 cotizantes (20.0%), de 14’000,000 de personas que constituían la PEA;el 59.64% de la población no estaba afiliadas ningún tipo de sistema de salud y ratificando nuestro asfixiante centralismo el 45% de asegurados se encontraba en Lima.
Por su parte Julio Gómez, experto de la OIT, manifestó que debería implementarse políticas públicas, que incidan en una adecuada seguridad social, sintetizadas en un sólido consenso parlamentario, respeto a los compromisos adquiridos, solidaridad entre generaciones, garantía del Sistema Público de Pensiones. Culminó su participación remarcando la siguiente definición: El trabajo decente es aquella ocupación productiva que es justamente remunerada y se da en condiciones de libertad, equidad, seguridad y respecto a la dignidad humana.
Por último José Antonio Valdez, Representante de la Sociedad Nacional de Industrias, precisó , desde la visión y acción de su Gremio empresarial que ESSALUD no cumple con la protección social; la seguridad social no atiende a los trabajadores en forma oportuna, lo cual es igual a no atenderlos y por añadidura ESSALUD no cumple con los trabajadores incapacitados para el trabajo, al no declararlos como tal, para no pagarles el subsidio de incapacidad y expone a los trabajadores ser despedidos por que no están en capacidad de poder cumplir con sus obligaciones de trabajo.
Hubo un animado y fructífero diálogo entre los asistentes y los diferentes panelistas y expositores, en un clima de pleno interés, respeto y valiosos contenidos y propuestas, que serán plenamente recogidas e implementadas por la CUT, en su propuesta, de hacer del trabajo decente una campaña permanente, plural, efectiva, consensuada y teniendo como norte el desarrollo nacional y la distribución justa y equitativa, de la riqueza y los beneficios de los avances económicos.
Guillermo Onofre Flores, Secretario General de CUT, fue el encargado de dar por Clausurada la Conferencia.
Comentarios